米歇尔攻坚战开荒期，机制复杂、容错率低，队友的水平直接决定通关效率。以下五种队友是开荒最常见的坑，轻则拖慢节奏，重则直接炸团，组队时需要格外留意。
第一种是不懂机制硬冲型。这类队友完全不看攻略，进本后凭感觉打，光圈分摊不去站，光暗切换站错区域，光之飞升不会射箭。一个人失误往往触发全队惩罚，天启层数叠高后直接团灭。开荒前至少看一遍机制介绍，是对全队最基本的尊重。
第二种是挂机划水型。进本后输出垫底，机制也不处理，全程跟着跑，甚至中途切出去干别的。开荒期每个人的输出都很关键，少一个人输出就可能导致狂暴阶段打不掉，拖到机制循环团灭。组队时可以先看对方装备和打桩数据，明显达不到门槛的不要勉强组。
七八八一有不少玩家分享了米歇尔开荒的组队标准和避坑经验，可以参考其他玩家总结的门槛要求，组队时提前筛选，避免组到坑队友浪费时间。
第三种是奶不会放太阳型。奶系职业在开荒期至关重要，太阳释放时机直接影响爆发效率。有的奶全程不放太阳，有的太阳随便交，关键破防窗口反而没技能。还有的奶减伤和回血技能留着不用，全屏 AOE 时全队残血没人管。建议组队前确认奶的熟练度，最好找有开荒经验的奶。
第四种是输出不够硬装型。装备打造一般，打桩数据远低于门槛，却硬要进开荒队，进本后输出占比极低。开荒期输出不足会导致每个阶段都拖到机制循环，容错率大幅下降。建议先去普通模式练习，等装备和输出达标再挑战开荒。
第五种是不听指挥型。开荒队通常需要指挥报机制和走位，但这类队友我行我素，指挥说分摊他乱跑，指挥说停手他硬输出，导致机制被打断或触发惩罚。团队配合是开荒的核心，不听指挥的玩家再强也不适合开荒队。
应对建议，开荒优先找固定队或熟人队，沟通顺畅配合默契。野团组队时提前说明机制要求和输出门槛，进本后发现明显不合适的及时劝退，不要硬撑。多打几次磨合后，队伍会越来越顺畅。