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德鲁克关于管理者的“三大任务、五项工作和八大领域

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关于管理的一个定义:管理的三大任务;管理者的五项工作和企业需要设定目标的八大领域。这些都是德鲁克管理思想的精髓.
1.管理定义:
"管理就是界定企业的使命,并激励和组织人力资源去实现这个使命.界定使命是企业家的任务,而激励与组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是管理."
三大任务:
1.任务之一:实现组织的特定目的和使命
2.任务之二:使工作富有成效,员工具有成就感
3.任务之三:处理对社会的影响与承担社会责任
管理者的五项工作
1.设定目标
2.组织
3.激励与沟通
4.评估绩效
5.培养人才
管理八大领域
1.市场营销
2.创新
3.人力资源
4.财力资源
5.实物资源
6.生产力
7.社会责任
8.利润需求
那么如何将这些管理精髓加以实践运用,并且得到很好的延伸呢?
1.对管理者进行思想和理念的持续培训和强化
2.内部搭建完善的管理体系和良好的企业文化氛围
3.将管理精髓落地,借助强有力的信息化工具----IMIS-PM集成项目管理系统。
一个可以让您每年节约10%-20%以上成本,10%以上时间的管理工具!
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