概括地讲，拓展训练会让参训学员、参训单位两方面受益。拓展训练的目的是塑造团队精神，建立成功团队，强化员工之间、部门之间、上下级之间的有效沟通，提升企业员工负责任的心态，激发员工积极主动迎接挑战的正面态度。
哪些人需要进行拓展训练？
a.位居高职，长期紧张工作，思维陷入某种惯性模式的管理者。
b.团队凝聚力缺失、员工情绪萎靡的时候。
c.刚刚进入新单位、刚走上社会的毕业生，或是平时在工作中总不能将自己的知识很好地运用到实践中去的人。