好的。简单跟楼主说说吧。
首先, 每个学校的实际情况不一样
所以说自己要做好充足的准备。
准备什么?
1.个人的penbeat技术。一个社团的领导层,往往需要penbeat有一定基础的人,并且是可以随时展示一段节奏给其他人看的。所以个人要有一定的基础。再往下说得清楚一些,这个基础到什么程度呢,就比如说你可以比较流畅无失误地表演单双手8beat 16beat。
2.领导能力。一个社团的领导层,要有足够的领导能力,要会管人,也要会用人。这个我觉得可以在以后的日子当中慢慢锻炼 慢慢培养
3.创新和思考能力。这个就涉及到招新和社团上课还有演出的部分了。
招新的时候,肯定不是所有人都拉进来吧?要有一定的审核。(审核的内容主要是新人的想法看法,技术啥的肯定审不了啦,至少在刚开始的时候)
社团上课,每节课教什么,怎么教,这些都是要自己思考的。
我担任社长如果不计什么毕业的学校的话,基本上当了也有5年了,5年间在不同学校担任3次社团的社长,一直到现在也是,我在社团成立前 就有在思考这些,以及在社团成立后,也一直在思考。现在对于我的社团来说,教学方法不是社长在讲台上教,社员在下面学,而是一对一教学,就是老社员教新社员。嗯,当然这个也是在有一定时间培养的基础上。但是我觉得有时候一个学校里面不一定只有你一个人玩penbeat的。有时候也会有其他人玩。所以这个时候也要多方面打听多方面寻找,多方面交流。如果遇到人才了,还没入社的,人家技术也还不错的,可以考虑拉入社√
4.责任感。这个无论是penbeat社还是其他社,都是非常重要的。一定要把社团的事,当成自己的事。而不是简简单单地“我开个社,我只负责教,不负责其他的”,社团如果办好了以后说不定还可以跟外面的机构合作拉赞助啥的,那个以后有机会再谈。责任感一定要有!
5.足够的耐心和自信心。在发展社团的道路上,可能会有种种挫折,不顺利的事情伴随着时间的推移而出现。比如说:老社员退社,老师、同学、家长的不理解/冷眼看待 之类的,还有!可能自己的技术达到一定程度后,在很长一段时间都无法突破了,都打不出新的节奏了,没有新的创意了,这个时候,自己绝对不能泄气。既然做了 就要把它做好。
好,说说社团章程。
社团章程的事 每个学校还是会有不一样的情况 所以这个我不太好说
这个如果可以的话楼主在此楼回复一下我跟我说明一下吧
或者说,如果你愿意的话加我QQ3096596001也是没问题的。
然后,看在我这么认真回复的份上,希望吧务不删这个帖子,谢谢。
