与领导夫人有点矛盾，后来检查出怀孕，因为无法辞退我就开始百般刁难我。先是在我怀孕出去先兆流产请病假时，算我辞职，我不同意。后来三个月后把我派去离公司8公里远的乡镇上班，在乡镇点待了两个月，因为那边太清闲，又给我调回公司

现在调回公司刚一个月，又开始挑我错处，现在全公司都开始孤立我。待的太难受了

领导夫人是特别小心眼的人，之前有一同事因为和她正面冲突，被她把事情搞大。最后那个同事被开除了

人事同事说。他们不会开除我，只会把我调到别的县，不去就自己辞职，辞退我

以后所有谈话准备好录音笔，变更工作地址如果你不同意也属于违法劳动法，何况你是孕妇。保留好证据就行了

人性是复杂的，各种奇招，都 是整人的招！所以允行私人办企业，不进行监管，本身就不可能是太平的，资本主义社会的劳动关系斗了几百年，才有象样的立法来保护无理解雇，在中国，才劳资关系只斗争只进行了10年，各私营企业已经是花样百出了，至于税务，私营企业更是一毛·都不会缴或者是给你缴象征性的一毛钱！

别干了，直接病假，你懂，有牛XHR告诉我病假怎么破吗，没有。病假等解约补偿。