一、招聘标准
1.性别:男；
2.年龄:26周岁（含）以下；
3.身体条件:
⑴ 身高170--187cm；腿长不少于74cm；
⑵ 体重在【（身高-105)±15%】公斤范围内；
⑶ 双眼裸眼视力C字表0.3（含）以上，无视力矫正手术，无色盲、色弱、斜视；
⑷ 无较重的晕车、晕船史；无精神病家族史，癫痫病史；
4.学历：全日制大学本科（含）以上学历（毕业证书带有“普通高等学校”字样）；
5.学校：国家统招高校或教育部认证境外高校；
6.专业：理工科优先，艺术和体育类专业不予引进，其他非理工科专业毕业生需为二本或以上院校毕业；
7.语言：英语达到CET-4合格（425分）或同等英语水平（托业500分、新托福75分、雅思5.0、BEC中级）及以上，听说读写能力良好；
8.已通过民航I类体检者优先录取。
二、工作单位
工作单位：东方航空、海南航空、昆明航空、成都航空、瑞丽航空、九元航空、乌鲁木齐航空等。工作地点包括：成都、昆明、西安、广州、乌鲁木齐等；后续根据个人意愿及工作需要分配。
三、收费标准
学生自己承担20个月的生活费等5万元人民币（包含：体检费、一次考试费、教材费、服装费、餐饮费、住宿费等），航空理论及飞行训练费用约85万元由航空公司承担。
三、招聘流程
报名—资格审核—综合面试—上站体检—心理测试—背景调查—终审确定公司—上报引进—正式录取，入校学习。
四、职业规划与薪酬福利
1、飞行员的成长经历为：飞行学员——第一阶段副驾驶（F1）——第二阶段副驾驶（F2）——第三阶段副驾驶（F3）——第四阶段副驾驶(F4)——机长——飞行教员。
初始飞行员（F1）年薪30万起，每提升一个级别年薪可以增加6万元，机长的年薪一般在60万以上，飞行教员更高.飞行1万小时的机长年薪在120万左右，机长教员年薪可达到180万（具体标准按公司薪酬管理规定执行）。
2.福利政策
除享受国家规定的社会保险及住房公积金待遇外，还享受内部的飞行员停飞保险及雇主责任险。公司除了执行国家医疗保险制度外，内部还实行补充医疗保险措施，飞行员在公司指定医院就医都可在公司全额报销相关费用。
3.健康疗养
为使空勤人员身心得到充分的休息，保证飞行安全，公司每年为飞行员安排一次健康疗养，公司承担疗养费用。
4.员工住房
飞行学员到公司报到后，公司提供集体公寓住宿。不同级别飞行人员还享受优厚的住房补贴。
5.机票优惠
员工在公司工作满1年后，除按照政策享受一定数量的全免优惠机票外，员工本人还可享受公司内部任意航线上折扣优惠机票。
五、注意事项
㈠ 面试所需资料
1.1寸彩色证件照一张，黑色签字笔一只；
2.身份证原件及复印件、英语四级或六级证书（或同等级英语证书）复印件、毕业证书及学位证书复印件（在校学生请提供学生证复印件）。
女飞行员身高要求：165--178cm，名额：5人

你好，怎么联系你？我想咨询一下

好的，已加你

这个要去国外学习吗

女飞已经招满了，下期再找我报名吧。

微信：lili20110 有不懂的可以联系我。

想去航校参观一下，可以吗？

标准更新：年龄25周岁以下，即1992年1月1日以后出生，身高168cm--187cm

石老师你好😊，在贴吧都可以碰到你

新标准下来了吗？等的好心急

航校8月份引进6架飞机，上周五又引进1架国王C90高性能，年底还会引进6架飞机，咱自己的航校，自己的场地，自己的飞机、自己的教员，还有什么不放心来致远航校报名呢？5年内航校机队规模将达到50架以上，作为一家新兴的航空学校，机队实力的提升将更加有利于航校布局的完善，航校将充分利用新飞机的优势，将致远航空打造成为“安全一流、技术一流、管理一流、形象一流、服务一流”的专业飞行员培训学校。

飞行学员带薪吗

可惜了，我眼睛400多。我哥体检都过了。就等通知书了。

我们聊聊吧，各给联系方式。