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回复：请教各位 如何可以最快速离职？

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要不要工资，得说清楚
IP属地:北京来自iPhone客户端32楼2017-08-03 19:46
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    如果5月就提了，而且有足够证据证明，直接找人事离职没问题了，法律规定提前一个月，已经三个月了，公司自己不交接工作不是你的责任。跟新公司彻底谈好，拿新公司的待遇跟老公司要，不给就不去了
    IP属地:北京来自Android客户端33楼2017-08-03 20:59
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      见人就傻笑
      来自iPhone客户端34楼2017-08-03 21:20
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        孩子抚养权
        IP属地:北京来自Android客户端35楼2017-08-03 23:22
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          我不信你开不出病假条 先交接工作，一周交接完，然后和他说，可能要去看病，需要休息到时候给你病假条，到1个月，然后他就明白了
          36楼2017-08-04 11:11
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            你非得说辞职么？
            37楼2017-08-04 11:15
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              我刚提的辞职，老板直接给我工资翻倍。 我没接这话题。果断辞了。当然前提是已经有人要我了。而且是翻了4倍。 我原来基数就比较高了。
              IP属地:北京来自手机贴吧38楼2017-08-04 12:25
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                从今天开始就不去了，然后被开除
                IP属地:北京来自Android客户端39楼2018-02-26 08:13
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                  楼主最后怎么离得?
                  IP属地:北京来自Android客户端40楼2018-02-26 08:31
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                    同龄人啊，想走就得果断啊
                    IP属地:北京来自Android客户端42楼2018-10-26 16:15
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                      病假条续一个月
                      IP属地:北京来自Android客户端43楼2019-06-17 21:39
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                        裸辞
                        IP属地:北京来自iPhone客户端44楼2019-06-17 22:32
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                          学习于汉超啊
                          IP属地:安徽来自iPhone客户端45楼2020-04-16 20:23
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                            很简单，请长假。就是不去了
                            IP属地:北京来自iPhone客户端46楼2020-10-16 07:29
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