深圳市吉祥腾达科技有限公司
腾达路上，一路由你
——Tenda 2018届校园招聘
西安电子科技大学 长安校区大学生活动中心D栋212教室 9.14 16:30-18:00
腾达（Tenda），全球领先的网络设备提供商，诚邀您的加盟！
让我们在同一个平台上腾飞梦想，用自有的民族品牌共赢全球！
各位同学可以登录http://campus.tenda.com.cn，了解Tenda2018届校园招聘的详细信息！
一、腾达简介
1. 腾达（Tenda）全称深圳市吉祥腾达科技有限公司，19年一直专注于网络设备领域；
2. 腾达是一家高速发展的高新科技企业，连续6年以每年超过30%的速度持续增长；
3. 腾达为用户提供易用的、创新的涵盖无线、交换机、网关等各类网络设备产品；
4. 腾达是业内最知名的品牌之一，在国内有13家分公司和29家办事处遍布全国大中型城市；
5. 腾达面向全球市场，在全球 35个国家注册商标，腾达产品出口全球80余个国家和地区；
6. 腾达与IBM合作，引入全世界最先进的产品开发流程IPD；
7. 腾达在深圳、成都设立两大研发基地，拥有一流研发团队和自主知识产权。
三、人才培养体系和发展通道
1. 入职前引导：学生兵一经录用，将进入校招的微信群，人力资源部会定期推送入职前各岗位的学习资料，同学们可进行知识共享，并随时与人力资源部门保持互动；
2. 新进员工培训：学生兵入职后公司会组织封闭式集体培训和拓展训练，待学生兵进入到各自体系后，部门将会组织专业知识培训，总时间持续近2个月；
3. 部门导师带练：公司为每位新进职员指定一名导师，进行为期1年左右的一对一指导，保证新进员工入职后快速掌握本职工作基本知识和技能；
4. 管理者责任制：帮助下属快速成长，是管理者的一项重要工作。管理者会定期对学生兵的成长情况进行评估，并通过绩效辅导和绩效沟通，帮助学生兵找准工作方向，制定工作计划，实现快速成长；
5. 内部讲师制：公司定期安排内部讲师、资深技术人员授课，实现腾达内部的知识传承和经验共享；
6. 工作实践制：学生兵在成长期，部门会根据其成长情况安排相适应的项目实践工作，使其在干中学，在炮火中快速成长；
7. 多通道多层级的职业发展：发展路径有管理路线、专业路线、轮岗发展路线，管理类岗位分为基层管理者、中层管理者、高层管理者；非管理岗分别对应初做者、有经验者、骨干、专家、权威。
四、薪酬福利
1. 提供具有竞争力的薪酬，薪酬调整与绩效表现紧密联系，每年两次的加薪机会，各岗位的具体薪资福利将会在校园宣讲会上公布；
2. 提供多种奖金模式，如年终奖金、海外补贴、项目奖金等，销售相关人员享有业绩奖金或提成；
3. 入职即购买五险一金，提供免费上下班车接送，解决深圳户口；
4. 享受国家规定的公休假、婚假、产假等，还享有带薪年假；
5. 定期举办篮球赛、户外拓展训练和部门旅游等活动，员工生活丰富多彩；
6. 每年年底举办极具腾达文化气氛的年终晚会，是才艺展现的大会，亦是表彰大会。
五、应聘流程
网络投递简历→参加校园宣讲会→现场投递简历→简历审核→笔试→面试→录用签约
简历投递方式：
1. 官网投递：登录http://campus.tenda.com.cn进入职位申请页面，注册并投递简历
2. 微信投递：关注Tenda招聘微信公众号：Tenda招聘 ，进入校园招聘模块投递简历
3. 宣讲会现场投递：参加全国各高校的现场招聘宣讲并投递简历
六、联系我们
联 系 人：殷先生
联系邮箱：campus@tenda.cn 联系电话：0755-86714800
校招网址：http://campus.tenda.com.cn 官方网址：http://www.tenda.com.cn
校招QQ讨论群：118293313
联系地址：深圳市南山区中山园路1001号TCL国际E城E3栋腾达科技大厦
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一、腾达简介
1. 腾达（Tenda）全称深圳市吉祥腾达科技有限公司，19年一直专注于网络设备领域；
2. 腾达是一家高速发展的高新科技企业，连续6年以每年超过30%的速度持续增长；
3. 腾达为用户提供易用的、创新的涵盖无线、交换机、网关等各类网络设备产品；
4. 腾达是业内最知名的品牌之一，在国内有13家分公司和29家办事处遍布全国大中型城市；
5. 腾达面向全球市场，在全球 35个国家注册商标，腾达产品出口全球80余个国家和地区；
6. 腾达与IBM合作，引入全世界最先进的产品开发流程IPD；
7. 腾达在深圳、成都设立两大研发基地，拥有一流研发团队和自主知识产权。
三、人才培养体系和发展通道
1. 入职前引导：学生兵一经录用，将进入校招的微信群，人力资源部会定期推送入职前各岗位的学习资料，同学们可进行知识共享，并随时与人力资源部门保持互动；
2. 新进员工培训：学生兵入职后公司会组织封闭式集体培训和拓展训练，待学生兵进入到各自体系后，部门将会组织专业知识培训，总时间持续近2个月；
3. 部门导师带练：公司为每位新进职员指定一名导师，进行为期1年左右的一对一指导，保证新进员工入职后快速掌握本职工作基本知识和技能；
4. 管理者责任制：帮助下属快速成长，是管理者的一项重要工作。管理者会定期对学生兵的成长情况进行评估，并通过绩效辅导和绩效沟通，帮助学生兵找准工作方向，制定工作计划，实现快速成长；
5. 内部讲师制：公司定期安排内部讲师、资深技术人员授课，实现腾达内部的知识传承和经验共享；
6. 工作实践制：学生兵在成长期，部门会根据其成长情况安排相适应的项目实践工作，使其在干中学，在炮火中快速成长；
7. 多通道多层级的职业发展：发展路径有管理路线、专业路线、轮岗发展路线，管理类岗位分为基层管理者、中层管理者、高层管理者；非管理岗分别对应初做者、有经验者、骨干、专家、权威。
四、薪酬福利
1. 提供具有竞争力的薪酬，薪酬调整与绩效表现紧密联系，每年两次的加薪机会，各岗位的具体薪资福利将会在校园宣讲会上公布；
2. 提供多种奖金模式，如年终奖金、海外补贴、项目奖金等，销售相关人员享有业绩奖金或提成；
3. 入职即购买五险一金，提供免费上下班车接送，解决深圳户口；
4. 享受国家规定的公休假、婚假、产假等，还享有带薪年假；
5. 定期举办篮球赛、户外拓展训练和部门旅游等活动，员工生活丰富多彩；
6. 每年年底举办极具腾达文化气氛的年终晚会，是才艺展现的大会，亦是表彰大会。
五、应聘流程
网络投递简历→参加校园宣讲会→现场投递简历→简历审核→笔试→面试→录用签约
简历投递方式：
1. 官网投递：登录http://campus.tenda.com.cn进入职位申请页面，注册并投递简历
2. 微信投递：关注Tenda招聘微信公众号：Tenda招聘 ，进入校园招聘模块投递简历
3. 宣讲会现场投递：参加全国各高校的现场招聘宣讲并投递简历
六、联系我们
联 系 人：殷先生
联系邮箱：campus@tenda.cn 联系电话：0755-86714800
校招网址：http://campus.tenda.com.cn 官方网址：http://www.tenda.com.cn
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联系地址：深圳市南山区中山园路1001号TCL国际E城E3栋腾达科技大厦
