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回复:刚刚看到我们人社局人才中心的同

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我们节假日加班只有一天200块钱加班费 没有3倍工资 工作是不定时工作制,却要求上下班打卡,下班之后加班就说是 不定时工作制 加班是应该的。


IP属地:湖北34楼2017-09-19 15:46
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    最近我们单位戏份很多啊


    IP属地:河南来自Android客户端35楼2017-09-19 15:48
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      误入


      IP属地:陕西来自Android客户端36楼2017-09-19 16:35
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        老哥 求问 在央企 去年七月毕业入职 实习期一年 我一年后也就是9月才发转正工资 而没有考过转正考试的同一批可能10月甚至11月才能发转正工资 是不是白用人两个月还不掏钱这合规吗


        IP属地:河北38楼2017-09-19 20:07
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          拖欠工资怎么办,劳动局找那个部门


          IP属地:青海来自Android客户端39楼2017-09-19 22:49
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            你这是劳动仲裁啊。


            IP属地:陕西来自Android客户端40楼2017-09-20 01:15
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              我是监察


              IP属地:广东来自Android客户端41楼2017-09-20 07:55
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                我老爹快退休了 公司没给劳动合同 但是口头承诺是继续上班 并且给交劳动保险 已经有五六个月这个情况了 可以告吗 我们是三线地级市


                IP属地:河北来自iPhone客户端42楼2017-09-20 07:55
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                  47岁女的,签有劳务合同,企业劳动关系员工管理,劳动局要认定为劳动关系怎么破


                  来自Android客户端43楼2017-09-20 10:47
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                    我这里天天上班十个小时,一个月只休息两天算不算犯了劳动法


                    IP属地:湖南来自Android客户端44楼2017-09-20 11:09
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                      同事被拖欠工资,但是劳动仲裁一直偏向用人单位一方,不停地调解拖时间,咋办


                      IP属地:江苏来自iPhone客户端45楼2017-09-20 11:14
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                        旷工或者违反公司规定的被开除了会有原公司几个月工资补偿嘛?或者失业金可以领嘛?劳动局给介绍工作吗?


                        IP属地:辽宁来自Android客户端46楼2017-09-20 11:26
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                          如果干销售 因为业绩不达标被开除了而又没有赔偿 合理吗?


                          IP属地:辽宁来自Android客户端47楼2017-09-20 11:31
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                            在一个私企干了1年多了 没交社保 准备过年的时候辞职 如果辞职前我去告他不交社保 能赔多少钱? 还有告他这个流程麻烦吗


                            IP属地:江苏48楼2017-09-20 11:40
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                              是不是只要报备了不定时工作制度就可以让员工每天超时工作。如果工作场地固定适合不定时工作制度吗?比如加油站加油员


                              来自iPhone客户端49楼2017-09-20 12:14
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