人一生尽管有很多的机遇,然而,真正能抓住机遇的人并不多。抓住时机的人成就了事业,而失去机会的人则哀叹自己的“时运不济”。
徐海伟和李亚菲是大学同学,从学校毕业后,俩人分别进了两家规模都不算太大的公司。由于各自的单位距离很远,直到毕业后的第五年,他们才再度相逢。见了面,两个人自然聊起了分别后的工作经历。
谈起自己的工作,徐海伟的语气有些失落:“时运不济啊!本来单位就不景气,加上专业又不对口,干活儿也提不起一点儿兴趣,实在是没有什么意思。干了不到半年,我就换了一家,还是没多大意思。我现在的单位已经是第七家了。哦,老同学,你发展得如何呀?
李亚菲淡淡地说:“你也知道,我的单位也不是太大,说实话,一开始,我也不太喜欢这份工作。不过,我觉得,既然能找到这份工作,就好好珍惜,力争把它干好。上班期间呢,就好好干好自己的活儿;下了班,就给自己充充电,补补业务知识。工作起来反而是越来越有劲了。半年后,由于我干得还不错,领导就把我提为部门主管了。现在,我们公司已经是一家大型集团公司了,我是我们集团分公司的经理。”
听了李亚菲的经历,徐海伟的心中有些惭愧,他现在明白了:原来,所有的问题并不是工作本身的问题,而是自己对待工作的态度上有问题。有的人工作态度浮漂,对工作好像蜻蜓点水,很少能专注于工作,因此,干什么工作都长久不了,也做不出多大的成就。