《再續前緣》我們是一家從開服建立到現在，是以進行高效PVE活動為目標的公會，目標用較短的活動時間獲得更快的進度，完整的體驗經典舊世全部PVE內容。
公會的核心理念是滿足每一位團員對自身角色的培養需求，尊重玩家的遊戲選擇。一隻高效的團隊需要每一位團員的積極配合與高效執行，公會秉持寧缺毋濫的原則，會認真選擇每一位參與活動的成員。
現階段的經典舊世和最初的60級已然不是同一個遊戲，經過玩家們多年的開發，最初的經驗也要結合當下做相應的調整，因此公會希望每一位團隊成員不要故步自封，拘泥過往。
《再續前緣》的公會活動團歡迎那些當初十分稀有，但現在被認為可以參與活動的專精和職業。公會願意給諸如暗牧，熊坦，元素薩一個發揮的舞臺，並且在裝備分配上一視同仁。
公會在裝備分配上採用EPGP制度，傳說裝備採用以出勤率以及EP獲取最多為主要參考標準的CL制度。
活動時間
公會活動時間，礼拜四五晚8：00-11：00，最遲不會超過12點。
公會目標在NAXX之前，所有副本在一個CD內完成開荒任務。
分配製度
本公會採用EPGP的分配制度，具體分配數據，請下載CEPGP插件或咨詢職業隊長。
EP=貢獻值，出勤可獲得
GP=獲得裝備值，每件裝備都有對應的分值
PR=優先權值=EP/GP
基礎拿裝EP要求為3200（MC）5000（BWL）
裝備競爭資格
普通裝備（套裝）EP不得低於競爭者EP的60%
極品裝備（戒指、項鏈）EP不得低於競爭者EP的70%
卓越裝備（武器、飾品） EP不得低於競爭者EP的80%
傳說裝備 EP不得低於競爭者EP的90%
職業物品分配：採用抵押預定的方式分配，以當前PR為準。
傳說裝備的分配：風劍前2把優先防戰，3-4把優先戰士不分天賦，CL分配，以EP為主要參考依據，4把之後，能裝備職業都可參與競爭，看PR優先權以抵押預定方式分配。
橙錘前2把優先小德和薩滿，不分天賦，CL分配，以EP為主要參考依據，2把之後能裝備職業都可以參與競爭，看PR優先權。
風劍600GP
橙錘800GP
戰士風劍和橙錘只能二選一
強插規定：身上有BIS裝備的，裝等超過10等必須拿，非BIS裝備，裝等超出5等必須拿。
核心分配理念 ...
公會的核心分配方式是EPGP制度，NGA論壇或百度貼吧有詳細介紹這種制度的文章。
EP的獲取以出勤為核心，為後續副本開荒需求考慮，
GP會精確到每一件裝備，部分極品裝備的GP會遠遠大於普通裝備和套裝，並且這些裝備會有最低EP需求，首件極品裝備會有額外的GP增加，以應對憋分等極品的現象。
公會開荒期不允許跨甲獲取裝備。Farm期對於跨甲需求裝備採用BIS預約制度，跨甲僅限於該專精的BIS裝備。跨甲需求的裝備，需要150%此甲GP值。
公會不允許在有團員主天賦有需求的情況下，需求副天賦裝備。如果你是混合職業，有一顆DPS的心，可以直接以DPS身份進團活動，並不需要曲線救國。
PVP向裝備無天賦優先，皆可需求。
以DPS身份進團的混合職業，在裝備需求無歧視。
活躍團員的EP和GP衰減不會影響其PR，但是AFK團隊或者請假在2CD以上的團員，EP會較GP更快的衰減，PR會迅速降低。
傳說武器的分配 ...
傳說武器的分配以出勤90%以上為必要條件，再以EP總獲取為參考標準，不參考當前PR，但會增加大量GP。
風劍的分配方式為：風劍前兩把直接CL優先分配給單休防禦的MT和FT，三四把優先3T4T或狂暴防禦雙修的戰士，之後以EP總獲取決定，如果EP相同看PR，兩者皆相同R點決定獲取。
橙錘的分配方式為：從第一次活動起至眼睛掉落為止的EP總獲取，由EP總獲取前兩位玩家R點決定獲取。前兩個所有的戰士皆無需求資格。
橙杖的分配方式為：從第一次活動起至NAXX開放為止的EP總獲取，由EP總獲取前兩位玩家R點決定獲取，所有法師/術士/牧師/德魯伊皆有需求資格，無天賦優先。
團員需求
經典舊世的PVE對於玩家水準的要求並不高，更多考驗玩家的硬體，物資準備以及執行力。
高效的前提是守時，團隊不會出現等人的情況，也請不要讓別人等你。集合的標準是準時進本而不是準時進組，按時開打，寧可空著位置也決不等人。
聽指揮，有執行力，FARM期會給你足夠的舞臺來展現你的DPS，開荒期請聽指揮行動。
每週的活動時間會控制在一個晚上打完，所以請你能夠完全投入，不要劃水。如果有事，可以出本待命專心處理，而不是在本裏劃水，一心兩用。
60級團隊確實帶著劃水的也能過，但是我寧可空著這個位置，也不會帶人劃水，打擊其他團員的積極性。效率是我們最核心的追求。
公會歡迎稀有專精職業，這些專精在這些年確實被開發出來能夠有一席之地。但是請明確，這些專精並非是來混的，反而需要更多的付出。公會會給你支持和舞臺，也希望你能夠一鳴驚人。
公會的裝備分配制度適合有明確規劃並且長期活動的玩家，請明確自己的需求。
BWL開啟所做補充及調整
一，BWL正式活動即將開始，EPGP決定衰減50%。
二，新人基礎分獎勵1000EP，新人參加的第一次BWL活動，雙倍分獎勵。
三，有大小號的，大號MC無需求，或者暫無需求的，可以分身參加活動，只能撿漏（但凡有其他大號有需求，都得優先其他人），出勤EP登記在大號上，撿漏裝備出G買（價格未定），如有競爭就出價競拍，市場價的80%為封頂價格，封頂後ROLL點決定歸屬，所得金幣用於團隊補貼和獎勵，每次活動每職業最多不能超過2個名額。
四，BWL坦克補貼泰坦2瓶石盾4組，治療補貼大藍2組，DPS前三分別獎勵100，80,50G。
五，公會老成員，衰減後的EP，若低於新人EP值的，可以參照新人待遇，任其二選一。
六，主力號更換的幾種情況：1，坦補職業轉DD的同等裝等的，EPGP減半繼承，三本藍綠環保（三紫以內的）參照新人標準；2，DD轉坦補的（根據團隊配置需求）滿足三大本水平裝備的，全額繼承EPGP；3，同類型轉角色的，視裝備情況，全額或50%繼承；4，原主力角色退會而用新角色參加活動，參照新人待遇。
七，被封號、盜號等情況，且證實屬實的，可參照第六條實行。
八，競爭者標準MC下調10%，但橙色物品保持不變。
九，未盡事宜，或在執行過程中，有不合理的以及具有爭議的地方，可於活動結束後提出建議共同商討來做調整，盡一切可能做到合情合理，切勿做過激論斷，更不要做出事後令人後悔的偏激舉措。
十，其他。
招募全職業，歡迎所有玩家。
對於玩家的經驗沒有要求，對於你目前的裝備也沒有要求。我們在尋找志同道合臭味相投的戰友，我的戰友一定是執行力好，態度正確的，在遊戲裡馳騁，相互關懷和依賴，值得信賴，安全可靠！
公會目前以我為MT且由我指揮團隊活動，如果你在指揮方面天賦異稟，公會也極致歡迎具備指揮能力的各個玩家鼎力加入。
聯繫方式
邱邱：⑧⑦⑥③①④⑤② 秋秋群：③⑥①①⑥⑤⑨⑦⑥
亞服戰網：駱暗天#3168
遊戲角色：猛大帥
搜索公會 再續前緣 找主力團員亦可加入公會
公會的核心理念是滿足每一位團員對自身角色的培養需求，尊重玩家的遊戲選擇。一隻高效的團隊需要每一位團員的積極配合與高效執行，公會秉持寧缺毋濫的原則，會認真選擇每一位參與活動的成員。
現階段的經典舊世和最初的60級已然不是同一個遊戲，經過玩家們多年的開發，最初的經驗也要結合當下做相應的調整，因此公會希望每一位團隊成員不要故步自封，拘泥過往。
《再續前緣》的公會活動團歡迎那些當初十分稀有，但現在被認為可以參與活動的專精和職業。公會願意給諸如暗牧，熊坦，元素薩一個發揮的舞臺，並且在裝備分配上一視同仁。
公會在裝備分配上採用EPGP制度，傳說裝備採用以出勤率以及EP獲取最多為主要參考標準的CL制度。
活動時間
公會活動時間，礼拜四五晚8：00-11：00，最遲不會超過12點。
公會目標在NAXX之前，所有副本在一個CD內完成開荒任務。
分配製度
本公會採用EPGP的分配制度，具體分配數據，請下載CEPGP插件或咨詢職業隊長。
EP=貢獻值，出勤可獲得
GP=獲得裝備值，每件裝備都有對應的分值
PR=優先權值=EP/GP
基礎拿裝EP要求為3200（MC）5000（BWL）
裝備競爭資格
普通裝備（套裝）EP不得低於競爭者EP的60%
極品裝備（戒指、項鏈）EP不得低於競爭者EP的70%
卓越裝備（武器、飾品） EP不得低於競爭者EP的80%
傳說裝備 EP不得低於競爭者EP的90%
職業物品分配：採用抵押預定的方式分配，以當前PR為準。
傳說裝備的分配：風劍前2把優先防戰，3-4把優先戰士不分天賦，CL分配，以EP為主要參考依據，4把之後，能裝備職業都可參與競爭，看PR優先權以抵押預定方式分配。
橙錘前2把優先小德和薩滿，不分天賦，CL分配，以EP為主要參考依據，2把之後能裝備職業都可以參與競爭，看PR優先權。
風劍600GP
橙錘800GP
戰士風劍和橙錘只能二選一
強插規定：身上有BIS裝備的，裝等超過10等必須拿，非BIS裝備，裝等超出5等必須拿。
核心分配理念 ...
公會的核心分配方式是EPGP制度，NGA論壇或百度貼吧有詳細介紹這種制度的文章。
EP的獲取以出勤為核心，為後續副本開荒需求考慮，
GP會精確到每一件裝備，部分極品裝備的GP會遠遠大於普通裝備和套裝，並且這些裝備會有最低EP需求，首件極品裝備會有額外的GP增加，以應對憋分等極品的現象。
公會開荒期不允許跨甲獲取裝備。Farm期對於跨甲需求裝備採用BIS預約制度，跨甲僅限於該專精的BIS裝備。跨甲需求的裝備，需要150%此甲GP值。
公會不允許在有團員主天賦有需求的情況下，需求副天賦裝備。如果你是混合職業，有一顆DPS的心，可以直接以DPS身份進團活動，並不需要曲線救國。
PVP向裝備無天賦優先，皆可需求。
以DPS身份進團的混合職業，在裝備需求無歧視。
活躍團員的EP和GP衰減不會影響其PR，但是AFK團隊或者請假在2CD以上的團員，EP會較GP更快的衰減，PR會迅速降低。
傳說武器的分配 ...
傳說武器的分配以出勤90%以上為必要條件，再以EP總獲取為參考標準，不參考當前PR，但會增加大量GP。
風劍的分配方式為：風劍前兩把直接CL優先分配給單休防禦的MT和FT，三四把優先3T4T或狂暴防禦雙修的戰士，之後以EP總獲取決定，如果EP相同看PR，兩者皆相同R點決定獲取。
橙錘的分配方式為：從第一次活動起至眼睛掉落為止的EP總獲取，由EP總獲取前兩位玩家R點決定獲取。前兩個所有的戰士皆無需求資格。
橙杖的分配方式為：從第一次活動起至NAXX開放為止的EP總獲取，由EP總獲取前兩位玩家R點決定獲取，所有法師/術士/牧師/德魯伊皆有需求資格，無天賦優先。
團員需求
經典舊世的PVE對於玩家水準的要求並不高，更多考驗玩家的硬體，物資準備以及執行力。
高效的前提是守時，團隊不會出現等人的情況，也請不要讓別人等你。集合的標準是準時進本而不是準時進組，按時開打，寧可空著位置也決不等人。
聽指揮，有執行力，FARM期會給你足夠的舞臺來展現你的DPS，開荒期請聽指揮行動。
每週的活動時間會控制在一個晚上打完，所以請你能夠完全投入，不要劃水。如果有事，可以出本待命專心處理，而不是在本裏劃水，一心兩用。
60級團隊確實帶著劃水的也能過，但是我寧可空著這個位置，也不會帶人劃水，打擊其他團員的積極性。效率是我們最核心的追求。
公會歡迎稀有專精職業，這些專精在這些年確實被開發出來能夠有一席之地。但是請明確，這些專精並非是來混的，反而需要更多的付出。公會會給你支持和舞臺，也希望你能夠一鳴驚人。
公會的裝備分配制度適合有明確規劃並且長期活動的玩家，請明確自己的需求。
BWL開啟所做補充及調整
一，BWL正式活動即將開始，EPGP決定衰減50%。
二，新人基礎分獎勵1000EP，新人參加的第一次BWL活動，雙倍分獎勵。
三，有大小號的，大號MC無需求，或者暫無需求的，可以分身參加活動，只能撿漏（但凡有其他大號有需求，都得優先其他人），出勤EP登記在大號上，撿漏裝備出G買（價格未定），如有競爭就出價競拍，市場價的80%為封頂價格，封頂後ROLL點決定歸屬，所得金幣用於團隊補貼和獎勵，每次活動每職業最多不能超過2個名額。
四，BWL坦克補貼泰坦2瓶石盾4組，治療補貼大藍2組，DPS前三分別獎勵100，80,50G。
五，公會老成員，衰減後的EP，若低於新人EP值的，可以參照新人待遇，任其二選一。
六，主力號更換的幾種情況：1，坦補職業轉DD的同等裝等的，EPGP減半繼承，三本藍綠環保（三紫以內的）參照新人標準；2，DD轉坦補的（根據團隊配置需求）滿足三大本水平裝備的，全額繼承EPGP；3，同類型轉角色的，視裝備情況，全額或50%繼承；4，原主力角色退會而用新角色參加活動，參照新人待遇。
七，被封號、盜號等情況，且證實屬實的，可參照第六條實行。
八，競爭者標準MC下調10%，但橙色物品保持不變。
九，未盡事宜，或在執行過程中，有不合理的以及具有爭議的地方，可於活動結束後提出建議共同商討來做調整，盡一切可能做到合情合理，切勿做過激論斷，更不要做出事後令人後悔的偏激舉措。
十，其他。
招募全職業，歡迎所有玩家。
對於玩家的經驗沒有要求，對於你目前的裝備也沒有要求。我們在尋找志同道合臭味相投的戰友，我的戰友一定是執行力好，態度正確的，在遊戲裡馳騁，相互關懷和依賴，值得信賴，安全可靠！
公會目前以我為MT且由我指揮團隊活動，如果你在指揮方面天賦異稟，公會也極致歡迎具備指揮能力的各個玩家鼎力加入。
聯繫方式
邱邱：⑧⑦⑥③①④⑤② 秋秋群：③⑥①①⑥⑤⑨⑦⑥
亞服戰網：駱暗天#3168
遊戲角色：猛大帥
搜索公會 再續前緣 找主力團員亦可加入公會
