随着改革越深入，在国企工作压力越来越大。水司基层尤甚，活越来越多，钱还少，岗级不升工资就不见涨。特别是分配制度改革以来，基层矛盾日益凸显，本来每个月就几千块活能安排个不停，蛋糕做不大，还要搞内卷。大部分没有编制的机关单位工作人员或没有编制的教师都比水司基层收入高，年轻人的性价比就更无法比较，水司收入高的是中干及以上。我司甚有中层领导在动态描述收入远低于身边基层公务员的朋友，我在水司里晋升一级难度甚至大于我考进体制内。合同上的劳动条例形如虚设，可以预见未来相当长一段时间，基层班组会被蹂躏得很难受的，那种坐等被安排却一点反抗权利都没得的境地。
总之，现在在水司基层班组上班身累的同时也会很心累，年轻人想当咸鱼也不行。