不管是在品牌营销的角度，还是在效果转化的层面上，短视频都有相应的案例数据予以佐证。比如阿迪达斯在短视频上用1个月时间积累了100万粉丝，而vivo X23手机上线时发起了挑战赛，主打年轻用户，完成了13亿量级的内容曝光，并重点聚焦了1.12亿核心粉丝用户、潜在用户和核心购买人群，同时还完成了16W+用户粉丝积累，对于后续新品推出、品牌诉求传达等都会起到再营销的作用。
其一，从营销的出发点来看，企业蓝V并非过去简单争抢流量和优质资源的玩法，蓝V意在打开无限加法的可能，为企业自媒体打造平台型的功能集合。“从基础信息到互动、沟通、内容聚合，再到特权、转化、数据等通道，让企业与用户进行平台型联动，将营销一站式打通。”
其二，在营销底层逻辑的层面，企业蓝V已经搭建了包括了星图、Dou+、POI、快闪店等在内的一系列从前期内容制作到中期内容分发触达用户，直至形成消费转化的生态，在每一个环节，都有好用的工具来帮助企业降低实现的难度。
企业蓝V的人设:
人设=好看的皮囊+有趣的灵魂.
人设不等于“风格”。风格”是基于视频内容而言，“人设”则是基于整个账号运营体系而言。
“人设”是一个企业号整体运营的系统体现。把企业蓝V当作人，企业蓝也需要人设定位。
企业蓝V如何定位？
账号定位主要根据企业的营销目的来确定。
(1)品牌营销型：主要目的是做品牌曝光、品牌宣传，
(2)导流带货型：主要目的是宣传产品、导流卖货，或者通过输出知识内容引流转化。
(3)达人型：主要以公司老板或者公司员工为主要出镜人物和内容核心，打造企业达人、品牌，同时也是宣传了企业。
企业蓝V视频内容运营的三个关键
（1）选择合适的真人出镜的模特
颜值、气质、专业性，既要匹配企业本身，还要匹配抖音用户需求。
（2）输出有价值的内容
企业号内容创作，一不能营销性、广告性太强，二不能太过于专业(知识面太窄)。
（3）保持内容垂直性
发布内容与账号定位保持一致。