第一，等后续

完了呢？

然后任务慢慢的做，没有几天，队长把指挥官让给我了，我没有要。我考虑到指挥官招人恨。然后队长把他朋友拉进来了（当时他70级现在早满级了)，他一直做队长（但是不作为，不过打任务一直打最难的）

（我们都是开的瞬时，和双工，所以科技落后，当然也不影响攻击。所以至今没有满级。）括号里的话没看懂，是指小号开了瞬时双工所以科技跟不上？

后续呢

我把队伍标签描述为
为了更高的追求，各位积极打任务。
如果任务失败军官以上降职处理，成员✈️
积极打情报，长期没有情报的✈️处理

忘记交代了，我做的副指挥。描述里还有
无论能力大小，官职高低，积极就好
我平时也是这么做的。任务失败过5次。当然有人没有打任务，然后我就该降职得降职。该踢的就踢了。
给官职是根据情报，和打任务的积极度给的。这没错吧

就这样大约过了有一个月左右，不知道是谁把人数提到50人了。我不敢确定是谁，然后我提议把队伍解散，然后从新建立一个，同样的名字
大家陆陆续续的来了。一直都相处的挺融洽的。
然后出现问题了，最近一个星期有两次任务没有打过，第一次是我没有当回事我感觉队伍挺强大的，（队伍相对于任务而言，其实我也有意不积极打，我想清一下平时不积极的，因为每次积极打任务难度很小参与的总是那波人，但是想打更高的任务情报不够，队伍描述又是长期没有情报的）。然后没有打过，有人没有参与。任务剩下一个当时是只有大本没有爆，2个降职，3个踢出队。然后我发的公告，以后积极打任务

昨天任务没有过，出事了

踢得人有71级的有70级的。他们几乎没有打过任务，情报也少，到养老了。
最后踢得这个平时很积极，声明一下我也考虑不踢，但是对于以前踢的那些人就不公平了。只有踢了。
昨天有请假的，说有事，我说可以，他说至少一个星期。我说忙完回来，也不是不讲人情的，至少最起码的尊重得有。
游戏也好，生活也好，规矩就是规矩，或者说约定。必须遵守。

然后这个指尖墨染，3次没打任务，第一次由军官降为成员，过了段时间我又把他提军官，然后又两次没打。我就踢咯。当时有点犹豫，也做了，因为每次踢人后我都会说，宁愿打低点的任务，也不允许有人不参与。

然后，特遣队崩了。走的都是平时参与比较积极的，节奏我就带起来了。这个截图是我朋友小号发给我的

然后我把队伍描述改成，愿各位安好，江湖再见。

退出后，我想再建一个队伍，同样的名字。我有信心能把他做好，但是又懒得弄了。现在在外面飘着呢@