【企业MI-弘和五条铁规】
① 所有员工必须服从命令、听从指挥，上级对下级一言九鼎；
②主动发现和解决问题，马上行动、高效沟通，个人服从组织；
③不怕做错事，严惩不做事，做事必须做成，而不只是把事情做了；
④以服务为中心，信守承诺、客户至上；
⑤业绩评价数据化，只认功劳、不认苦劳。