“下面,掌声有请优秀班组长代表上台领奖!”
近期,在新矿内蒙古能源长城一矿年度优秀班组长表彰大会上,伴随着欢快的乐曲和台下热烈的掌声,25名为企业改革发展作出突出贡献的优秀班组长、优秀安监员代表,身披绶带,笑容满面的登台接受表彰与奖励。
(班组长代表上台领奖)
“公司授予我‘优秀班组长’的荣誉称号,是对我工作成绩的肯定,也是一种鞭策和激励。我今后还要加强自身业务技能学习,发挥好骨干带头作用,不断推进班组建设上层次、上水平,为公司高质量发展再作新贡献。”内蒙能源长城一矿受表彰的班组长毛松凯激动地说。
让“兵头将尾”登台受奖,让“小人物”披红挂彩,是长城一矿高度重视基层班组建设的一个缩影。该公司坚持将每年的4月1日确定为“班组长节”,对生产一线涌现出来的优秀班组和班组长进行精神与物质“双向奖励”,通过表彰先进,选树典型,奖出动力,奖出活力,奖出干劲,让愿作为、能作为、善作为的员工得到“真金白银”。
(班组长、安监员表彰席)
“班组是企业安全生产的主力军,班组长是生产一线的指挥员、执行者,他们担负着安全、生产、经营活动中最艰巨、最繁重的任务,理应受到表彰奖励。”内蒙能源长城一矿党委书记、经理李新海说,“我们不仅要给发展功臣们戴红花、发票子、长面子,更要让他们站在‘聚光灯下’,成为最闪亮的‘星’。”
下一步,长城一矿将以“班组长节”为抓手,扎实开展“安全基础巩固提升年”活动,督促各级管理人员扎实工作作风,层层压实各级安全管理责任,提升安全领导能力、专业管控能力、执行落实能力、协同配合能力,盯紧关键环节,动员广大干部职工主动作为,争先创优,推动矿井安全形势持续稳定,坚决实现安全生产。
近期,在新矿内蒙古能源长城一矿年度优秀班组长表彰大会上,伴随着欢快的乐曲和台下热烈的掌声,25名为企业改革发展作出突出贡献的优秀班组长、优秀安监员代表,身披绶带,笑容满面的登台接受表彰与奖励。
(班组长代表上台领奖)
“公司授予我‘优秀班组长’的荣誉称号,是对我工作成绩的肯定,也是一种鞭策和激励。我今后还要加强自身业务技能学习,发挥好骨干带头作用,不断推进班组建设上层次、上水平,为公司高质量发展再作新贡献。”内蒙能源长城一矿受表彰的班组长毛松凯激动地说。
让“兵头将尾”登台受奖,让“小人物”披红挂彩,是长城一矿高度重视基层班组建设的一个缩影。该公司坚持将每年的4月1日确定为“班组长节”,对生产一线涌现出来的优秀班组和班组长进行精神与物质“双向奖励”,通过表彰先进,选树典型,奖出动力,奖出活力,奖出干劲,让愿作为、能作为、善作为的员工得到“真金白银”。
(班组长、安监员表彰席)
“班组是企业安全生产的主力军,班组长是生产一线的指挥员、执行者,他们担负着安全、生产、经营活动中最艰巨、最繁重的任务,理应受到表彰奖励。”内蒙能源长城一矿党委书记、经理李新海说,“我们不仅要给发展功臣们戴红花、发票子、长面子,更要让他们站在‘聚光灯下’,成为最闪亮的‘星’。”
下一步,长城一矿将以“班组长节”为抓手,扎实开展“安全基础巩固提升年”活动,督促各级管理人员扎实工作作风,层层压实各级安全管理责任,提升安全领导能力、专业管控能力、执行落实能力、协同配合能力,盯紧关键环节,动员广大干部职工主动作为,争先创优,推动矿井安全形势持续稳定,坚决实现安全生产。