七化建可能会与校招的学生签订劳动合同或劳务合同，具体取决于公司的规定和具体情况。一般来说，如果学生被录用为正式员工而不是实习生或临时工，那么他们通常会签署一份全职的《中华人民共和国劳动合同》。这种合同是用人单位与劳动者之间的约定，受到法律保护。在签署合同时，公司和学生都会协商并确定工作的细节、薪酬待遇以及福利待遇等条款。这些内容一旦达成一致后将作为合同的附件一并与主合同一起保存生效。而如果是实习或者项目制的招聘可能签的就是劳务合同了,当然这个主要看用工单位的实际需求。所以需要询问相关的部门工作人员了解具体的合同情况再进行下一步决策。
