老东西关于考公的一些说法

首先就是对于我们大家的本职，教师编嘛。重庆范围内有公招和点招，公招就是针对社会普遍招聘，点招就是针对优秀应届大学生招聘。

公招因为几乎没啥限制，报名人数会巨多，而且一般考两科，职测d和综应d，有的还会考三科，上岸艰难，但也是胜在范围广。

然后点招呢，就是应届大学生，现在普遍要求一等奖或者两次二等奖，三等奖的很少了，但这种趋势也在越来越严峻，很多区县现在只要部署和国奖，我在这里放一张图片，大家可以看一下要求。点招一般只考一科，但内容不定，职测d占半左右，剩下的还有学科，教育学心理学，或者混合种类。

但真的对于想要快速上岸的同学，准备好点招真的是一个不错的选择，点招现在开始得越来越早，越来越集中了，你要是10月/11月上岸，当别人还在苦哈哈准备来年公招或者私立招聘的时候，你已经可以躺平了，真羡慕（啊，自己为啥选岗运气这么差，要是那次选另外一个，我就岗1楼）

还有就是学习上，我的建议是职测可以跟着公务员走，综d我就看了粉笔，就很基础的课，然后学科多做高考卷子，五三也可以，教育学心理学这些药多背背，反正每种尽量多做题，很重要，对了，还有很多网课其实都可以找到资源，如果不是自制力差，不推荐报大几千甚至上万的网课。

然后就考试几乎而言，推荐大家珍惜每一次点招考试，特别是重庆某些地方的赴外招聘，远了点，但上岸分数可能极低，例如云阳赴武汉招生，物理19分进面，历史40分进面，满分100，考的就是学科内容。

然后事业编的话，abcde嘛，我学的abd，a类跟考公形策其实很想，包括综d也是一样和申论很像。但职b就不一样，说实话，职b对文科生很友好，大量的人文常识和文字填空，推理其实会让文科占起步的。综b题型就是概括，改错，论证评价，作文。主要就是文字概括和逻辑思维的考试，多练练，问题不大。

然后还有事业编的岗位，大家可以用公考雷达来看，因为我是历史学的，我就主讲历史学相关文科报的岗，历史学主要就是图书馆呀，新时代文明服务中心呀，党校呀，博物馆，文化宫，广播站，还有一些文秘也会考虑招历史学，但岗位真心少，反正汉语言最多咯，啥岗都能报。

事业编考试，就是决定好去考就去考，真的别被人数吓跑了，什么几百人呀，但跟你构成竞争力的可能也就几十人，你职测上个115，综应上个102，很多岗都可以了。我上次去荣昌考试，就是考研那天，好家伙，一个考室内一半的人弃考

然后公务员，嗯，大家对于国考还有川考真的可以放在心上一点，他们单独的，岗位多，还有一些限应届的，真的有的岗竞争没有那么大，你认真备考半年就可以多，至于具体课程这个大多了，我是看刘文超那一套还有高照，粉笔，一些玩意入门的，大家也可以去小红书，B站抖音看那些人推荐啥

哦，多了，还有一个就选调生，我们一般都不够各省定选的资格，那玩意要双一流嘛，但要是重师努力一把，说不定大一的有希望享福。我们能考的很多时候是集中选调，大多数情况一个党员可以满足，其他还有校级奖励呀，干部任职呀，我这里把湖北和重庆的给大家看一下，大家看看满足啥。

选调和公务员有点像，差别有一些，可以去看各省的真题

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